業務領域

Practice Areas
人力資源和醫療法律事務

文思達人力資源與醫療事務部擁有一批優秀的律師團隊,上期為本所300家國內企業、政府機關及事業單位提供優質的法律服務。在協助客戶建立勞動和人力資源管理體系等事務,以及處理當前勞動法環境下的勞動爭議特別擅長。同時依托為濟寧醫學院附屬醫院、兗州區人民醫院、濟寧傳染病醫院、濟寧市第二人民醫院、梁山縣人民醫院等多家大型醫療機構的法律顧問的基礎上對處理醫療糾紛等相關事務有豐富經驗。


主要服務包括:

01. 人力資源管理法律風險診斷及風險防范體系的設計,協助客戶制訂整體勞動關系及人力資源管理方案和制度; 

02. 建立并健全勞動用工管理制度并指導制度的實施,協助起草員工個人、集體勞動合同、培訓協議、不競爭協議及保密協議協助擬訂員工手冊和公司內部規章制度;

03. 國企改制或主輔分離中的職工身份置換、人員安排、補償事務;

04. 公司重組、破產及清算程序中的人員轉移、解散與安置;

05. 勞動保護、社會保險、工傷及職業病事務;

06. 人力資源管理法律實務培訓;

07. 勞動爭議的調解處理及仲裁、訴訟案件代理;

08. 對醫療機構有關醫務服務法律問題提供咨詢;

09. 對醫療機構提出的改革。草擬的合同進行審查;

10. 根據醫院需要以醫院的名義對外簽發律師函;

11. 為門診病例資料、醫療機構診療行為等提出法律意見;

12. 協助醫療機構管理部門,為醫院相關科室進行法律培訓;

13. 由醫療機構授權代理訴訟案件;

14. 代理患者參與民事訴訟;

15. 由患者授權參與病例封存、案件聽證等相關事宜。

  • 電話:0537-2381116
  • 傳真:0537-2385556
  • 郵箱:[email protected]
  • 地址:濟寧市洸河路60號天工大廈7-8樓
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